Conectar emprendedores y empresarios, con mentores expertos, especialistas, de amplia experiencia, conocimiento y dispuestos a brindar acompañamiento en temas relevantes para los empresarios de la ciudad y que generen impacto.
¿Quién recibe el acompañamiento?
Quien implementa y adopta los cambios al interior de la organización, por tanto la línea ejecutiva de la empresa es la que debe estar presente al momento de recibir la mentoria.
TEMAS
- Planeación estratégica
- Mercadeo y ventas
- Direccionamiento estratégico
- Financiero
- Procesos de producción
- Marketing digital
- Control de inventarios
- Internacionalización
- Gobernanza
- Tecnologías de la información
- Apertura de nuevos mercados
- Innovación
- Servicio al cliente
- Logística
1. Diligenciar el formulario virtual y/o presencial que estará colgado en la página web de la entidad.
2. Entrevista para conocer de primera mano que intervención requiere la empresa.
3. Presentación de la empresa a los mentores.
4. Notificación empresario inicio del
proceso y mentor asignado.
Nota: el tiempo de acompañamiento
estará dado de acuerdo al tema
que requiera fortalecimiento el
empresario.
Escríbenos:
[email protected]
Cel: (+57) 301 724 1406
1. Convocatoria:
Cada empresario interesado en pertenecer a la red de mentores del programa RED-E, debe diligenciar el formulario virtual compuesto por 27 preguntas
2. Evaluación
- Formación Académica
- Experiencia General
- Experiencia Directiva y logros alcanzados
- Segmento y tamaño de las empresas para brindar el acompañamiento.
3. Selección
Conformación de comité por diferentes miembros y aliados
- Realizar revisión de los expertos interesados, otorgando un puntaje de acuerdo a una escala ya definida.
- Cumplimiento de requisitos.
Escríbenos:
[email protected]
Cel: (+57) 301 724 1406
Condiciones Generales del Programa
Nuestros mentores firmaran el acuerdo de confidencialidad una vez se inicie el proceso de mentoría.
Los encuentros se deben realizar mínimo 2 veces al mes, con una duración de 2 horas sesión, teniendo en cuenta la agenda de las partes.
Una vez sea seleccionado el empresario, se notifica y se da inicio al proceso de mentoría y posterior elaboración plan de trabajo por parte del mentor.
Al finalizar la mentoría se procede a reunión final de retroalimentación mentor-empresario para conocer el resultado del proceso.
